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B2B SaaS续订经理的角色和责任

谁是续约经理?B2B SaaS领域的最重要角色和职责是什么?阅读。

Simran Mohanty.
11月23日,2020年11月23日

Renewal-Manager

在一个客户成功团队的许多关键贡献者中,一个达到平衡的人是更新经理。也许从表面上看,这些工作构成了推动更新和留存率的因素,但这并不是整个故事的内容。更新管理器基本上是客户的关键参考点,并培养围绕更新的最佳流程。

这种特殊作用的精神是积极沟通并让客户参与计划他们的增长。此外,这一角色侧重于了解更新活动和如何抓住成功的趋势。除了修改和报告更新机会之外,这个人应该帮助金融和销售单位。在这里,我们用放大镜看看主题。但是,在此之前,让我们刷一些基础。

  • 更新经理所需的技能
  • 续签经理的职责
  • 更新经理所需的资格
  • 如何成为续约经理?
  • 续订经理简历举例
  • 续约经理工资
  • 续签经理的面试问题
续订经理

更新经理所需的技能

艰巨技能

续订经理的必备必须了解更新计划的所有专业知识。如果有任何问题,客户将与您联系。因此,您应该优选地应该在续纳和订阅等主题的技术方面。此外,具有自动化和工作流程的能力和天赋是一个加号。这将为您提供杠杆,以了解更好的感知。此外,如果您在销售管理部门和客户服务部门拥有以前的经验,请确保您在长期运行中行走。

软技能

作为更新经理,只获取艰难技能可能还不够。因此,您必须也必须灌输一些软技能。你的工作的性质是与人互动。在这种情况下,同情是必须的,理解他人的能力是这份工作的全部内容。最重要的是,拥有出色的沟通技巧也会对你有利。一个强大的沟通者知道如何打破隔阂,以一种相当健康的方式促进交流。

除此之外,作为一个人,你应该是灵活的,平易近人的。客户可能会联系你,以防有任何疑问。没有什么比看到客户因为缺少可接近性因素而离开更让人伤心的了。你需要知道如何学习建立人际关系的微妙艺术。建立良好关系的最佳要素是自信和理解能力。当你和客户建立了良好的关系,他们就有机会再次和你做生意不搅拌.这就是有恒星的地方人际交往能力将帮助您参加客户和作为团队的携带。

续签经理的职责

  • 管理订阅的不同方面并支持续订
  • 准备续订字母,报价,发票和通知
  • 直接联系客户协商合同条款并提交续约合同
  • 定位服务和升级疼痛指向销售和客户成功团队
  • 预测这些趋势如何增强保留率的趋势和建议
  • 销售,金融和客户成功之间的桥接
  • 精制续订策略,主动地将客户砍伐搅拌率
  • 增加增销和交叉销售机会
  • 与产品团队合作以获得关于客户不断增长的要求的反馈
  • 满足期望的目标并建立度量标准

更新经理所需的资格

更新经理所需的资格

要成为合格的续订经理,您需要有一些基础知识经验和资格。首先,您必须具备所需的熟练程度微软办公应用程序.一个强大的执行立场和在组织的多层内密切合作的质量更好。在销售领域拥有5年多年的经验,客户成功或续订 - 或者在B2B SaaS行业中是一个巨大的优势。除了所有这些之外,您必须有资格在严格的截止日期下运营,并知道如何优先考虑分配给您的任务。

如何成为续约经理?

如果您决定将您将成为续订经理,列表中的第一个刻度之一就是教育。您毕业的教育质量和类型以及如何对业界的影响是所有重要的。拥有学士学位或硕士学位是甚至有益的,但也可以成为一个带有GED的续约经理。

首先,选择正确的专业是必须的。这是研究如何成为经理的重要一步。或者,如果所有这些对你来说都不是很好,在客户成功行业中获得足够的经验也会很好。

续订经理简历举例

好吧,要想从众多的应聘者中脱颖而出,你需要一份出色的简历,它能代表你的一切。以下是一些精彩的更新经理简历,在你准备起草一份简历之前,你应该仔细看看:

恢复示例1:

更新经理简历
来源:牧师

简历示例2:

来源:牧师

示例3:恢复

来源:mintresume.

示例4:恢复

来源:mintresume.

续约经理工资

现在,薪酬和补偿在几个地理区域上差异很大,并取决于多种因素。其中一些因素包括候选人带来的经验和专业知识。不用说,更新鲜的薪水将与经验丰富的薪水不同。以下是来自全球某些国家的续约经理薪酬薪酬的一些收集的见解。

印度:

印度的续订经理薪水
来源:ambititionbox.

续约经理的平均工资是印度徘徊左右₹2.6卢比至6.6卢比。中位数工资约为3.6万升。

阿联酋:

来源:蓖麻

阿拉伯联合酋长国的普通续约经理薪酬得到了174K。该入门级助理的薪水从124K开始,对于经验丰富的专业人士开始,它是196K。

美国:

来源:Talent.com.

美国更新经理的平均工资每年约为65,000美元。入门级职位拥有30万美元的起始工资,超级经验丰富的专业人士每年占136万美元。

在英国,续约经理的平均年薪为3.4万英镑/年。对于那些入门级的,这个薪水是每年25000英镑,对于那些经验丰富的,它是每年54500英镑。

续签经理的面试问题

有时候,一份出色的简历可能还不够。为了在面试过程中取得好成绩,你需要对招聘人员在面试过程中提出的任何问题做好准备。那时候,你应该意识到在选择一个有能力的更新经理时,一些最受欢迎的问题。为了节省你大量的时间和调查,这里有一些关于更新经理的面试问题:

  1. 根据你的说法与客户建立了健康的关系吗?你如何建造它?
  2. 你有使用客户关系管理软件的经验吗?如果有,它们是什么?
  3. 如果一位潜在客户说他们太忙没时间续签,希望你三个月后再打来电话,你将如何回应?
  4. 您希望为工作的公司的第一个和最重要的目标是什么?
  5. 如果你发现自己落后了,你会采取什么步骤来达到更新目标?
  6. 您可以将您的升级或基于客户反馈的更改的时间命名吗?
  7. 您可以在合同续订沟通期间举个例子,将“否”转换为“是”?
  8. 终止续期的程序是什么?

这是一个包装

让您的业务顺利进行,真正需要获得伟大的续订经理。这一切都归结为您所需的方式执行您的任务。真正让你分开的是你的方式与客户建立融洽关系.了解并了解他们的观点并将自己放在鞋子里。一旦您这样做,您将清楚地了解您的客户需求和需求。更新的经理挖掘到SaaS行业的技术方面,他更容易巩固和培训客户。

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最初发布于2020年11月23日,Updated 3月31日,2021年3月31日

Simran Mohanty.

Simran从内容营销背景中欣赏到非虚构领域的广泛知识,在非虚构领域的技术白皮书中。她使用她的“盖巴的礼物”来探索新的可能性,并对她的读者产生精致的影响。在她的业余时间,她喜欢阅读人工智能的期刊或与她可爱的小猫一起玩。

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